Was Sie über das Outsourcing von Social Media wissen müssen: Social Media Examiner

Seien wir ehrlich - wir alle suchen nach Verknüpfungen, mit denen wir unsere Geschäfts- und Social-Media-Interaktionen effizienter und effektiver verwalten können. Eine der besten Möglichkeiten, um Ihre Social-Media-Aktivitäten reibungsloser zu gestalten, ist Auslagerung- jemanden bestimmte Aufgaben für Sie erledigen lassen.

Aber wenn es darauf ankommt, Es gibt bestimmte Dinge, die sollte nicht ausgelagert werden, und Dafür gibt es wirklich gute Gründe "Sie”Müssen Teil Ihrer Social-Media-Strategie sein.

Eigentlich, Wenn Sie jemanden einstellen möchten, der Ihre Social-Media-Konten verwaltet und Ihr Online-Netzwerk verwaltet, sollten Sie noch einmal darüber nachdenken, weil Sie möglicherweise genau das Gegenteil von dem haben, wonach Sie suchen.

Dieser Artikel wird sich ansehen Social-Media-Aufgaben und was ausgelagert werden sollte und was nicht, um maximale Ergebnisse für Ihr kleines Unternehmen zu erzielen.

Was Sollte Sie auslagern?

Die kurze Antwort auf diese Frage lautet: Sie sollten alles Technische auslagern, was Ihre Persönlichkeit oder Ihr Engagement nicht erfordert.

Schauen wir uns einige Besonderheiten an:

Profileinrichtung:

Ihre Profile auf allen Social Media-Plattformen enthalten im Allgemeinen dieselben Standarddetails. Ihr Name, eine kurze Biografie, eine Webadresse und ein Foto in Standardgröße. Stellen Sie Ihrem Assistenten eine kurze Biografie und ein Bild von Ihnen zur Verfügung, und er oder sie kann Ihr Bild für jede Plattform auf die richtige Größe bearbeiten und Ihre Profile ganz einfach einrichten.

Twitter Hintergrund und Facebook Programmierung:

Mit Twitter können Sie ein Hintergrundbild in Ihrem Profil einrichten (wie der hier gezeigte @smexaminer). Dieses Hintergrundbild ist eine wertvolle Immobilie für das Branding und die Generierung von Traffic.

Mit Facebook können Sie auf Fanseiten eine benutzerdefinierte Programmierung in FBML einrichtenDies gibt Ihnen die Möglichkeit, mehr über Ihr Unternehmen zu teilen, Ihr Branding auszudrücken, mehr Besucher auf Ihre Website zu lenken und Ihre Abonnentenliste zu erweitern.

Dies können Sie leicht auslagern. Wenn Sie ein solides Team haben, sollte es für Ihren Designer und Ihr Web keine große Herausforderung sein Entwickler, um etwas zu entwickeln, das Ihr Branding ausdrückt, Ihre Website und alle Ihre Social-Media-Profile und -Erfassungen koordiniert führt.

Auflistung:

Es gibt mehrere Online-Twitter-Verzeichnisse, in denen Sie aufgelistet werden möchten, um die Sichtbarkeit zu maximieren. Auf Facebook und LinkedIn, Sie möchten Gruppen finden, die Ihren Geschäftsinteressen und den Interessen Ihres Zielmarkts entsprechen. Ihr Assistent sollte in der Lage sein, diese Gruppen und Websites zu finden, zu wissen, welche für Sie sinnvoll sind, und Ihre Einträge einzurichten.

Automatisierte Statusaktualisierungen:

Es gibt einige Statusaktualisierungen, die Sie automatisieren möchten, andere nicht. Sie möchten auf jeden Fall, dass Ihre Blog-Updates automatisch an Social Media-Websites gesendet werden. Es ist nur sinnvoll, den RSS-Feed Ihres Blogs zu automatisierenJedes Mal, wenn Sie Ihrem Blog einen Beitrag hinzufügen, wird dieser in Ihre Social-Media-Konten eingespeist.

Solange Sie wertvolle, authentische Blog-Posts (im Vergleich zu Salesy Junk) bereitstellen, wird die Ausstrahlung Ihres Blogs als Weitergabe interessanter und nützlicher Inhalte angesehen.

Ich habe auch meinen Assistenten einrichten lassen automatisierte Statusaktualisierungen und Tweets für bestimmte Zwecke. Während einer Produkteinführung planen wir beispielsweise zwei oder drei automatisierte Posts zu strategischen Zeiten im Laufe des Tages, um die Mitarbeiter auf die Produktwebsite zu leiten. Wir werden einige andere geplante Tweets mit relevanten, nützlichen Informationen hinzufügen, die für meine Follower von Interesse sind.

Da dies jedoch „Rundfunk“ darstellt (Senden von Informationen an die Twittersphere und andere soziale Medien, ohne sich tatsächlich zu engagieren), sind dies diese automatisierte Tweets tun nicht stellen einen erheblichen Prozentsatz meiner gesamten Tweets oder Statusaktualisierungen dar.

Automatisierte Aufgaben:

Speziell im Zusammenhang mit Twitter, einige Anwendungen von Drittanbietern wie TweetAdder erlauben Sie mir Erforsche meinen Zielmarkt, finde sie auf Twitter und folge und folge automatisch verschiedenen Personen.

Obwohl dies ein relativ einfacher automatisierter Prozess ist, möchte ich ihn nicht wirklich alleine laufen lassen bedeutet, dass ich normalerweise ab und zu einchecken und die Anwendung anweisen muss, diese zu starten und zu stoppen Prozesse. Damit kann mein Assistent sicher umgehen.

Na und Sollte nicht Sie auslagern?

Hier gibt es keine große Liste. Unter dem Strich geht es bei Social Media Networking das Gespräch - also lagern Sie das nicht aus!

Der beste Weg, um Ihre Social-Media-Netzwerkstrategie aufzubauen, ist: verbinden und einrasten. Und das können Sie einfach nicht, indem Sie die Mentalität "Ich möchte jemanden einstellen, der alles für mich erledigt" ausstrahlen.

Als Al Ferretti und Skeeter Hansen (von TwitterWatchdog.com und TweetFormula.com) (und ähnlich fällt Jason in dieses Interview) schlagen vor, dass der Nutzen von Twitter (und auch von Social Media im Allgemeinen) im Gespräch liegt und wenn Sie einfach senden Ohne Interaktion verschmelzen Sie mit dem Lärm und verlieren Follower, wenn sie das Gefühl haben, dass Sie sich einfach nicht darum kümmern Sie.

Wenn Sie Ihre Zeit sparen möchten, Ihre Social-Media-Aktivitäten effizienter gestalten und echte Ergebnisse in Form von erhöhtem Web-Traffic, Markensichtbarkeit und Lead-Generierung erzielen möchten alles automatisieren aber der Teil, in dem Sie interagieren und mit Menschen interagieren.

Es ist eigentlich ganz einfach -Automatisieren Sie die unpersönlichen technischen Aufgaben, aber verbringen Sie zwei- bis dreimal im Laufe des Tages 10-15 Minuten damit, Ihre zu überprüfen Twitter- und Facebook-Feeds, Retweeten, Teilen, Antworten auf das, was die Leute dort veröffentlichen und haben Gespräche.

Teilen Sie Ihre Follower und Fans mit anderen Menschen und verbinden Sie Ihre Follower miteinander. Machen Sie mit und lernen Sie die Menschen kennen, die Ihnen folgen. Es geht um die interaktive Erfahrung, das Gespräch und das Engagement.

Wenn Sie sich also Ihre Social-Media-Strategie ansehen, bevor Sie sich entscheiden, jemanden für die Verwaltung Ihrer Social-Media-Konten einzustellen zum Denken Sie daran, dass die Leute mit ihnen Geschäfte machen Menschen Sie kennen, mögen und vertrauen.

Welche Erfahrungen haben Sie mit dem Outsourcing und der Automatisierung von Social Media gemacht? Haben Sie versucht, Ihre Tweets und Statusaktualisierungen auszulagern? Was war das Ergebnis?